SEJAM BEM VINDOS, AQUI VOCÊ ENCONTRA MUITAS INFORMAÇÕES ÚTEIS PARA REALIZAR SEU SONHO DE PASSAR EM UM CONCURSO PÚBLICO!

quarta-feira, 3 de outubro de 2018

Advocacia-Geral da União (AGU) realiza concurso para vagas em cargos de nível superior

EDITAL Nº 1 - AGU, DE 1º DE OUTUBRO DE 2018 CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

A SECRETÁRIA-GERAL DE ADMINISTRAÇÃO DA ADVOCACIA-GERAL DA UNIÃO - AGU torna pública a realização de Concurso Público para provimento de vagas nos cargos de nível superior do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo - PGPE, 
 ... 

 e mediante as condições estabelecidas neste Edital.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
...
2. DOS CARGOS
2.1 CARGO: ADMINISTRADOR
2.2 CARGO: ANALISTA TÉCNICO-ADMINISTRATIVO
2.3 CARGO: ARQUIVISTA
2.4 CARGO: BIBLIOTECÁRIO
2.5 CARGO: CONTADOR
2.6 CARGO: TÉCNICO EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS
2.7 CARGO: TÉCNICO EM COMUNICAÇÃO SOCIAL

REMUNERAÇÃO: R$ 6.203,34 (seis mil, duzentos e três reais e trinta e quatro centavos)


Fonte:DOU

quinta-feira, 20 de setembro de 2018

Banco do Nordeste retifica edital Concurso Público com 700 vagas

 CONCURSO PÚBLICO PARA O PROVIMENTO DE VAGAS E A FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR E DE NÍVEL MÉDIO DO BANCO DO NORDESTE DO BRASIL

EDITAL Nº 1 – BNB, DE 14 DE SETEMBRO DE 2018

2 DOS CARGOS
2.1 NÍVEL SUPERIOR CARGO

1: ESPECIALISTA TÉCNICO 1 – QUALIFICADOR: ANALISTA DE SISTEMA

REMUNERAÇÃO: durante o Contrato de Experiência de que trata no subitem 14.10 deste edital, o vencimento do cargo será no valor de R$ 3.705,88, acrescido de 1/3 de gratificação mensal, no valor de R$ 1.235,29, totalizando a remuneração inicial atual de R$ 4.941,17. Após o término do Contrato de Experiência, com resultado satisfatório, o ocupante do cargo fará jus, além da remuneração inicial, a uma remuneração adicional do exercício de função em comissão, na forma da regulamentação interna.
JORNADA DE TRABALHO: 6 horas diárias, totalizando 30 horas semanais.

2.2 NÍVEL MÉDIO CARGO 2: ANALISTA BANCÁRIO 1

REMUNERAÇÃO: R$ 2.854,68 (vencimento inicial atual de R$ 1.942,22, acrescido do valor de R$ 198,79, em observância ao piso salarial do cargo, definido em acordo coletivo e da gratificação de 1/3 (R$ 713,67)).

4 DAS VAGAS

Cargo/qualificador Vagas para ampla concorrência Vagas reservadas para candidatos com deficiência Vagas reservadas para candidatos negros Cadastro de reserva Ampla concorrência Candidatos com deficiência Candidatos negros

 Cargo 1: Especialista Técnico 1 – Qualificador: Analista de Sistema 3 + CR * 1 147 10 39
Cargo 2: Analista Bancário 1 3 + CR * 1 372 25 99
Edital Completo
Edital nº 2 - Republicação do Anexo I do Edital nº 1

Fonte: CESPE


terça-feira, 28 de agosto de 2018

Concurso para Ribeirão Preto

CONCURSO

PREFEITURA DE RIBEIRÃO PRETO

SP
SAÚDE
ENSINO MÉDIO E SUPERIOR
FAIXA SALARIAL: R$ 3.818,54 - R$ 7.410,61
O concurso oferece 10 vagas para Técnico de Enfermagem, 2 para Técnico em Processamento de Dados e 24 vagas para 10 cargos de nível superior. A taxa de inscrição é de R$ 56,50 para cargos de ensino médio e de R$ 95,00 para cargos de ensino superior. A prova objetiva está prevista para 21 de outubro, um domingo, na cidade de Ribeirão Preto.
com vagas para: Técnico em Enfermagem  Técnico em Processamento de Dados 
 Arquiteto,  Assistente Social, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médico Neuropediatra 
Médico Pediatra, Médico Psiquiatra Infantil, Médico Veterinário 
Fonte: VUNESP

sábado, 25 de agosto de 2018

MPU lança concurso para vagas

10º CONCURSO PÚBLICO PARA O PROVIMENTO DE VAGAS E A FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA  NOS CARGOS DE ANALISTA E DE TÉCNICO DO MINISTÉRIO PÚBLICO DA UNIÃO  EDITAL Nº 1 – MPU, DE 21 DE AGOSTO DE 2018  O PROCURADOR REGIONAL DA REPÚBLICA, PRESIDENTE DA COMISSÃO DO 10º CONCURSO PÚBLICO  PARA PROVIMENTO DE CARGOS DE ANALISTA E DE TÉCNICO DO MINISTÉRIO PÚBLICO DA UNIÃO (MPU),
...
 concurso público para o  provimento de vagas e a formação de cadastro de reserva nos cargos de Analista e de Técnico do Ministério Público da União 
...
1 DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES 
2 DOS CARGOS 
2.1 NÍVEL SUPERIOR  CARGO 1: ANALISTA DO MPU – ESPECIALIDADE: DIREITO 
REMUNERAÇÃO: R$ 11.259, 81.  JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. 

2.2 NÍVEL MÉDIO  CARGO 2: TÉCNICO DO MPU – ESPECIALIDADE: ADMINISTRAÇÃO 
REMUNERAÇÃO: R$ 6.862,72.  JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. 


Fonte: DOU






quarta-feira, 1 de agosto de 2018

Ceará lança concurso para 2500 vagas de professores



Edital de abertura do Concurso Público de Provas e Títulos para provimento de cargos efetivos de Professor, Nível A, com lotação na Secretaria da Educação do Estado do Ceará - SEDUC, publicado no Diário Oficial do Estado do Ceará de 20 de julho de 2018, caderno 1, a partir da página 65.


O professor que for empossado será responsável pela ministração de uma das seguintes disciplinas: Arte-Educação, Biologia, Educação Física, Filosofia, Física, Geografia, História, Língua Brasileira de Sinais - Libras, Língua Espanhola, Língua Inglesa, Língua Portuguesa, Matemática, Química ou Sociologia.


As matérias contidas no Edital do Concurso estão distribuídas nos seguintes itens:
1. Disposições Preliminares; 2. Do Cargo de Professor, Nível A; 3. Dos Requisitos Básicos para Investidura no Cargo de Professor; 4. Da Isenção do Pagamento da Taxa de Inscrição; 5. Das Inscrições; 6. Da Participação no Concurso de Pessoas com Deficiência (PcD); 7. Das Condições Especiais; 8. Das Condições de Realização das Provas; 9. Da Primeira Etapa do Concurso; 10. Da Segunda Etapa do Concurso - Prova Prática (Aula); 11. Da Terceira Etapa do Concurso - Avaliação de Títulos; 12. Dos Recursos; 13. Do Resultado Final do Concurso Público; 14. Do Provimento dos Cargos; 15. Disposições Finais.


• As inscrições para o Concurso estarão abertas no período das 8 horas do dia 07 de agosto de até as 17 horas do dia 05 de setembro de 2018 e serão feitas somente on-line neste site.


• A taxa de inscrição será de R$ 90,00 (noventa reais).


http://www.uece.br/cev/index.php/concurso-para-professor-da-seduc-2018

segunda-feira, 16 de julho de 2018

Novidades de concursos e seleções no DOU de 11 a 16 de julho 2018

terça-feira, 10 de julho de 2018

Fique por dentro das últimas notícias pulicadas no DOU este mês.


segunda-feira, 2 de julho de 2018

TST veja resultado final de concurso público.

EDITAL Nº 14, 29 DE JUNHO DE 2018 RESULTADO FINAL

O MINISTRO PRESIDENTE DO TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO, tendo em vista o Edital nº 01/2017 de Abertura de Inscrições do Concurso Público para provimento de cargos do quadro permanente de pessoal da Secretaria do Tribunal Superior do Trabalho e formação de cadastro de reserva, publicado no Diário Oficial da União, Seção 3, edição de 10 de agosto de 2017, e tendo em vista o despacho proferido nos autos do mandado de segurança nº 1000402-15.2018.5.00.0000, RESOLVE:


1. INFORMAR que os recursos ...
...

2. INFORMAR que para o candidato com deficiência ...

...

3. TORNA PÚBLICO O RESULTADO FINAL DO CONCURSO para os cargos de
 Técnico Judiciário - Área Administrativa;
Técnico Judiciário - Área Administrativa - Especialidade Segurança Judiciária;
Técnico Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Programação;
Analista Judiciário - Área Administrativa;
Analista Judiciário - Área Judiciária;
Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Análise de Sistemas;
Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Contabilidade
Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Suporte em Tecnologia da Informação,
conforme Capítulo 15 - Da Classificação Final dos Candidatos, do Edital nº 01/2017 de Abertura de Inscrições, por meio do Anexo Único contendo três listas: lista geral, lista específica de candidatos com deficiência e lista específica de candidatos negros. JOÃO BATISTA BRITO PEREIRA Ministro Presidente do Tribunal Superior do Trabalho

Fonte: DOU

sexta-feira, 29 de junho de 2018

Petrobras divulga resultado final de concurso público

EDITAL Nº 4, DE 27 DE JUNHO DE 2018
 PROCESSO SELETIVO PÚBLICO PARA PREENCHIMENTO DE VAGAS E FORMAÇÃO DE CADASTRO EM CARGOS DE NÍVEIS MÉDIO E SUPERIOR

 A Petróleo Brasileiro S.A. - PETROBRAS torna pública a homologação do resultado final do Edital nº 1 do Processo Seletivo Público PSP RH 2018.1, publicado no DOU de 08/02/2018, Seção 3, páginas 96 a 106, na seguinte ordem: cargo, polo de trabalho, nome em ordem alfabética, número de inscrição, pontuação, classificação ampla concorrência (AC), classificação entre as pessoas com deficiência (PCD) e classificação entre pessoas pretas ou pardas (PPP).

 ENFERMEIRO DO TRABALHO JÚNIOR
 ENGENHEIRO DE EQUIPAMENTOS JÚNIOR - ELÉTRICA
 ENGENHEIRO DE EQUIPAMENTOS JÚNIOR - ELETRÔNICA
ENGENHEIRO DE EQUIPAMENTOS JÚNIOR - INSPEÇÃO / NACIONAL
ENGENHEIRO DE EQUIPAMENTOS JÚNIOR - MECÂNICA
ENGENHEIRO DE MEIO AMBIENTE JÚNIOR
ENGENHEIRO DE PETRÓLEO JÚNIOR
ENGENHEIRO DE PROCESSAMENTO JÚNIOR
ENGENHEIRO DE SEGURANÇA JÚNIOR
ENGENHEIRO NAVAL JÚNIOR
GEOFÍSICO JÚNIOR
GEÓLOGO JÚNIOR
MÉDICO DO TRABALHO JÚNIOR
QUÍMICO DE PETRÓLEO JÚNIOR
TÉCNICO DE ADMINISTRAÇÃO E CONTROLE JÚNIOR

Fonte:  DOU

terça-feira, 26 de junho de 2018

EBSERH convoca aprovados concurso público Hospital da Universidade Federal do Pará.

EDITAL Nº 151, DE 22 DE JUNHO DE 2018

CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS CONCURSO PÚBLICO Nº 1/2016 - EBSERH/CHU-UFPA O Presidente em exercício da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 1/2016, visando ao preenchimento de vagas, com lotação no Complexo Hospitalar da Universidade Federal do Pará - CHU-UFPA, conforme a seguir:

1. Relação de candidatos convocados, conforme ordem de classificação:

Relação completa

relação completa pg 2

Fonte: DOU

segunda-feira, 18 de junho de 2018

Marinha abre concurso público para no Corpo de Saúde


EDITAL DE 12 DE JUNHO DE 2018 CONCURSO PÚBLICO PARA INGRESSO NO CORPO DE SAÚDE DA MARINHA (CP-CSM) EM 2018

O Serviço de Seleção do Pessoal da Marinha (SSPM), na qualidade de Organização de Coordenação e Execução Geral (OCEG), torna público que no período de 13/06/2018 a 27/06/2018, estarão abertas as inscrições do Concurso Público para Ingresso no Corpo de Saúde Marinha (CP-CSM) - Quadro de Médico (Md), de Cirurgião-Dentista (CD) e de Apoio à Saúde (S) em 2018, ao preenchimento de vagas nas especialidades/profissões abaixo discriminadas:

...


O Edital completo, com seus anexos, estarão à disposição dos candidatos na Internet, no endereço www.sspm.mar.mil.br, ou nos locais de inscrição listados no Anexo I

...

Há vagas para médicos de diversas especialidades, além de Enfermagem, Farmácia, Fonoaudiologia. e Nutrição.

Fonte: DOU

sexta-feira, 15 de junho de 2018

Policia Federal lança concurso com 500 vagas e diversas áreas.

EDITAL Nº 1 – DGP/PF, DE 14 DE JUNHO DE 2018

O DIRETOR DE GESTÃO DE PESSOAL, no uso das atribuições legais, que lhe conferem os incisos
...

em cumprimento à determinação para realizar concurso público, efetuada por intermédio da Portaria nº 8.830, de 19 de abril de 2018, do Diretor-Geral da Polícia Federal, publicada no Diário Oficial da União nº 76, de 20 de abril de 2018, torna pública a realização de concurso público para provimento de vagas nos cargos de
DELEGADO DE POLÍCIA FEDERAL,
PERITO CRIMINAL FEDERAL
AGENTE DE POLÍCIA FEDERAL,
ESCRIVÃO DE POLÍCIA FEDERAL
PAPILOSCOPISTA POLICIAL FEDERAL

2.1 CARGO 1: DELEGADO DE POLÍCIA FEDERAL
REQUISITO: Direito..

2.2.1 CARGO 2: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 1 REQUISITO: Ciências Contábeis ou em Ciências Econômicas,
2.2.2 CARGO 3: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 2 REQUISITO: Engenharia Elétrica, Engenharia Eletrônica, Engenharia de Telecomunicações ou em Engenharia de Redes de Comunicação

2.2.3 CARGO 4: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 3 REQUISITO:Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Engenharia da Computação, Engenharia de Redes de Comunicação ou em Informática,
2.2.4 CARGO 5: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 4 REQUISITO: Engenharia Agronômica, .
2.2.5 CARGO 6: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 5 REQUISITO: Geologia,
2.2.6 CARGO 7: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 6 REQUISITO:  Engenharia Química, Química Industrial ou em Química
 2.2.7 CARGO 8: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 7 REQUISITO:  Engenharia Civil,
2.2.8 CARGO 9: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 9 REQUISITO: Engenharia Florestal, 2.2.9 CARGO 10: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 12 REQUISITO:Medicina,
2.2.10 CARGO 11: PERITO CRIMINAL FEDERAL/ÁREA 14 REQUISITO:Farmácia, 
2.3 CARGO 12: AGENTE DE POLÍCIA FEDERAL REQUISITO:  curso superior em nível de graduação


Fonte: CESPE

quinta-feira, 14 de junho de 2018

IPHAN abre concurso

CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS E FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR E DE NÍVEL MÉDIO 

EDITAL Nº 1 – IPHAN, DE 11 DE JUNHO DE 2018
O Instituto do Patrimônio Histórico e Artístico Nacional (IPHAN), tendo em vista o disposto Decreto nº 6.944, de 21 de agosto de 2009, na Portaria nº 92, de 5 de julho de 2012, e no Decreto nº 9.238, de 15 de dezembro de 2017, torna pública a realização de concurso público para provimento de vagas e formação e cadastro de reserva em cargos de nível superior e de nível médio, mediante as condições estabelecidas neste edital.
1 DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 O concurso público será regido por este edital e executado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe).
1.1.1 O Cebraspe realizará o concurso utilizando o método Cespe de seleção.
1.2 A seleção para os cargos de que trata este edital compreenderá as seguintes fases, de responsabilidade do Cebraspe: a) provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; b) prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos; c) avaliação de títulos, de caráter classificatório, somente para os cargos de nível superior.
1.3 As provas objetivas, a prova discursiva, a avaliação de títulos, para todos os candidatos, a perícia médica dos candidatos que se declararam com deficiência e o procedimento de heteroidentificação complementar à autodeclaração dos candidatos negros serão realizadas nas 26 capitais dos estados da Federação e no Distrito Federal.
1.3.1 Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas localidades de realização das provas, estas poderão ser realizadas em outras localidades.
1.4 Os candidatos nomeados estarão subordinados ao Regime Jurídico Único dos Servidores Civis da União, das Autarquias e das Fundações Públicas Federais (Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e suas alterações).
...

O concurso tem vagas para graduação de nível superior em:

Comunicação Social
Jornalismo
Relações Públicas,
Engenharia Cartográfica,
Geografia
Geociências,
Relações Internacionais,
Ciências Sociais
Antropologia,
Arqueologia,
Arquitetura e Urbanismo,
Arquivologia
Biblioteconomia,
Ciências Biológicas,
conservação e restauração de bens culturais móveis,
Engenharia Agronômica
Engenharia Civil
em qualquer área de formação

Fonte: CESPE

quarta-feira, 13 de junho de 2018

PREFEITURA DE REGISTRO SP CONCURSO PÚBLICO - VÁRIOS CARGOS





A Prefeitura de Registro em SP abre concurso para 88 vagas de ENSINO FUNDAMENTAL, 
MÉDIO E SUPERIOR

 FAIXA SALARIAL: R$ 899,73 - R$ 16.184,53   

AS INSCRIÇÕES ESTARÃO ABERTAS DE  14 DE JUN A 19 DE JUL.

Maiores informações e edital  no site da fundação Vunesp




terça-feira, 5 de junho de 2018

Prefeitura Municipal de Itagimirim (BA) promove concurso público


EDITAL DE 31 DE MAIO DE 2018 CONCURSO PÚBLICO

A Prefeita do Município de Itagimirim - BA, no uso de suas atribuições legais, TORNA PÚBLICO, que no período de 04 a 24 de Junho de 2018, na Prefeitura Municipal de Itagimirim, situada à Rua São João, nº 01 - Centro - CEP: 45.850-000 - Itagimirim - BA, das 08h00min ás 12h00min e das 14h00min às 17h00min e através do endereço eletrônico site: www.msmconsultoria.com.br, estarão abertas as inscrições para o CONCURSO PÚBLICO de provas para provimento efetivo de vagas existentes no quadro de pessoal a ser regido em conformidade ao previsto Leis Municipais nº 41/1997, nº 42/1997, nº 297/2018 e alterações posteriores.
Os interessados poderão obter mais informações a partir do dia 04 de Junho de 2018, no local de realização das inscrições presenciais ou através do endereço eletrônico site: www.msmconsultoria.com.br. A partir desta data todas as publicações e informações sobre o Concurso Público do Edital nº 001/2018 serão publicados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Itagimirim, no Diário Oficial de Itagimirim e disponível na íntegra nos endereços eletrônicos sites: www.msmconsultoria.com.br e www.itagimirim.ba.gov.br;
 DEVANIR DOS SANTOS BRILLANTINO

sexta-feira, 18 de maio de 2018

EBSERH convoca aprovados em concurso público para o HUAP.



EDITAL Nº 83, DE 17 DE MAIO DE 2018

CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS CONCURSO PÚBLICO Nº 7/2016 - EBSERH/HUAP-UFF 

O Presidente em exercício da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 07/2016, visando ao preenchimento de vagas, com lotação no UFF - HUAP - Hospital Universitário Antonio Pedro (Niterói / RJ) - HUAP-UFF, conforme a seguir:

1. Relação de candidatos convocados, conforme ordem de classificação:
1.1. ADVOGADO 2º Talita Leixas Rangel;
1.2. ANALISTA ADMINISTRATIVO - ADMINISTRAÇÃO 1º Lauro Musumeci Alves Velho;
1.3. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO 6º Barbara Cristina Faria da Silva;
1.4. ENGENHEIRO CLÍNICO 1º Leo Fabricio Pereira;
1.5. FISIOTERAPEUTA - RESPIRATÓRIA 4º Ericka Paz De Magalhaes Salles; 5º Karina Alvitos Pereira;
1.6. FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSIVA 3º Luis Henrique Correa Filho;
1.7. FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSIVA (listagem específica para negros e pardos) 1º Wilde Landeiro Dos Santos;
1.8. FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSIVA (listagem específica para pessoas com deficiência) 1º Antonio Marcos Couto Lopes;
1.9. MÉDICO - ANESTESIOLOGIA 12º Fernando Chagas Patrao Neto; 13º Arnaldo Tavares Da Silva Junior; 14º Angela Henrique Silva Ribeiro; 15º Leticia Cristina Cardoso Fontes Dos Santos;
1.10. MÉDICO - CANCEROLOGIA CLÍNICA 1º Rafael De Almeida Jacob;
1.11. MÉDICO - CARDIOLOGIA 4º Nagela Simao Vinhosa Nunes;
1.12. MÉDICO - CARDIOLOGIA (listagem específica para negros e pardos) 1º Paschoal Balthazar Baltar Da Silva;
1.13. MÉDICO - CLÍNICA MÉDICA 12º Claudia Cozendey Parada; 13º Thiago Barbosa Peixoto; 14º Fernando Medeiros Anselmo; 15º Isabela Brito Da Costa Shinagawa; 16º Sarah Galvao Pereira; 1.14. MÉDICO - ECOGRAFIA VASCULAR COM DOPPLER 1º Dario Marins Duarte;
1.15. MÉDICO - GINECOLOGIA E OBSTETRÍCIA 5º Livia Della Libera; 6º Natalia Martinelli Galhardo Moreira Dias;
1.16. MÉDICO - INFECTOLOGIA 1º Thais De Oliveira Vi e i r a ;
1.17. MÉDICO - NEFROLOGIA 5º Rachel De Souza Filgueiras Pinto;
1.18. MÉDICO - NEURORRADIOLOGIA 1º Gustavo Nunes Teles;
1.19. MÉDICO - PEDIATRIA 1º Sylmara Libertis Machado Pacheco; 2º Laura Da Silva Souza;
1.20. MÉDICO - PEDIATRIA (listagem específica para negros e pardos) 1º Jaqueline Leal Santos Gouveia;
1.21. MÉDICO - RADIOLOGIA E DIAGNÓSTICO POR IMAGEM 1º Flavia Angelica Ferreira Francisco; 2º Pedro Henrique Rodrigues Martins;
1.22. MÉDICO - UROLOGIA (listagem específica para negros e pardos) 1º Igor Faria Dutra;
1.23. TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS 3º Tais Guimaraes; 4º Mariangela Rangel Pereira; 5º Guilherme Wellington Da Silva;
1.24. TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS (listagem específica para pessoas com deficiência) 1º Vanessa Terra Soares;
1.25. TÉCNICO EM ENFERMAGEM - SAÚDE DO TRABALHADOR 1º Wagner Aleixo Dos Santos;
1.26. TÉCNICO EM ENFERMAGEM 32º Jucineide Matos Da Silva; 33º Rodrigo Sabbadim Barroso; 34º Fernanda Cristina Da Cruz Manhaes; 35º Juliana Aquino De Oliveira; 36º Guilherme Areias Torres; 37º Edlaine Luisa Maciel Rocha Da Cruz; 38º Adriana Valeria Leite Silva De Andrade; 39º Claudia Rezende; 40º Claudia Leandro Da Silva Adao; 41º Edson Da Silva Sesmil; 45º Lindsey Dos Santos Delgado Magalhaes; 46º Marla Cricia De Azeredo Merlim Gomes; 48º Iolanda Eveline Barboza Dias; 49º Joice Marques Alves Dos Santos; 50º Camila Affonso Da Silva Qiintanilha Santos;
1.27. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para negros e pardos) 12º Alyne Moreira Santos; 13º Luis Francisco Alves; 14º Aldeci Do Carmo Queiroga; 15º Patricia Da Silva Caetano;
1.28. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para pessoas com deficiência) 5º Vandete Ibiapino Da Silva Oliveira;
1.29. TÉCNICO EM INFORMÁTICA 1º Geovane Nascimento Da Silva; 2º Aluizio Nunes Da Silva Junior; 3º Rodrigo Bezerril Do Nascimento;
1.30. TÉCNICO EM INFORMÁTICA (listagem específica para negros e pardos) 1º Lohrann Faber Rodrigues;
1.31. TÉCNICO EM RADIOLOGIA 2º Rosana Da Costa Soares Mata; 3º Raquel Souza Dos Santos; 1.32. TÉCNICO EM RADIOLOGIA (listagem específica para negros e pardos) 1º Alessandra Da Silva Lourenco;
1.33. TÉCNICO EM RADIOLOGIA (listagem específica para pessoas com deficiência) 1º Leonardo Dantas De Araujo;

2.1. Nos dias 28 e 29/05, das 9h às 17h, conforme agendamento por e-mail, à Divisão de Gestão de Pessoas/HUAP - Av. Marquês do Paraná, 303 - 6º andar do prédio anexo, Centro - Niterói - RJ, para apresentação da habilitação específica dos requisitos dos cargos (original e cópia); entrega de currículo, e comprovante de preenchimento do formulário online de dados cadastrais. A apresentação dos documentos poderá ser efetuada por procuração registrada em cartório


...


FONTE: DOU


quarta-feira, 2 de maio de 2018

TRT 2ª Região abre CONCURSO PÚBLICO.


CONCURSO PÚBLICO O DESEMBARGADOR PRESIDENTE DO Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região, tendo em vista o contrato celebrado com a Fundação Carlos Chagas, faz saber que será realizado em locais, data e horários a serem oportunamente divulgados, Concurso Público destinado ao provimento de cargos efetivos e formação de cadastro reserva das carreiras funcionais do Poder Judiciário Federal, referente ao Quadro Permanente de Pessoal do Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região, o qual se regerá de acordo com as Instruções Especiais estabelecidas neste Edital.

Analista Judiciário – Área Judiciária
Analista Judiciário – Área Judiciária – Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal
Analista Judiciário – Área Administrativa
Analista Judiciário - Área Administrativa – Especialidade Contabilidade
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Arquivologia
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Biblioteconomia
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Enfermagem
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Engenharia
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Engenharia (Segurança do Trabalho)
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Estatística
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina (Cardiologia)
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina (Clínico Geral)
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina do Trabalho
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Medicina Psiquiatra
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Nutrição
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Psicologia
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Serviço Social
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Tecnologia da Informação
Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade História
Técnico Judiciário – Área Administrativa
Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Telefonia
Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Segurança
Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Enfermagem
Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Tecnologia da Informação

Fonte: FCC 




quinta-feira, 26 de abril de 2018

Grupo Hospitalar Conceição promove concurso público para cargos do quadro de pessoal


EDITAL Nº 1, DE 24 DE ABRIL 2018

CONCURSO PÚBLICO Nº 2/2018 A Empresa Hospital Nossa Senhora
da Conceição S.A. (Matriz) e suas Filiais que compõem o chamado Grupo
 Hospitalar Conceição - GHC, tornam público, por este Edital, que realizarão
 Concurso Público destinado à formação de Cadastro de Reserva, de
candidatos aprovados para os cargos do seu quadro de pessoal,
 relacionados no item 1.1.1, para admissão pela Consolidação
das Leis do Trabalho - CLT, ou Regime Jurídico vigente na data
 de admissão, sob a coordenação técnico-administrativa da
Empresa MSCONCURSOS. O Concurso Público reger-se-á
nos termos da legislação vigente e pelas normas contidas neste Edital.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1O Concurso Público será composto de Prova Teórico-objetiva,
de caráter eliminatório e classificatório, e de Prova de Títulos, de
caráter classificatório, para todos os cargos deste Edital.

ADMINISTRADOR Superior C.R.  .
ANALISTA DE SISTEMAS Superior C.R.
ANALISTA DE SUPORTE Superior C.R.
ASSISTENTE SOCIAL Superior C.R. .
C O N TA D O R Superior C.R.
ENFERMEIRO (CENTRO CIRÚRGICO, SALA DE RECUPERAÇÃO E/OU CENTRO DE MATERIAL E ESTERILIZAÇÃO) Superior C.R.
ENFERMEIRO (GENERALISTA) Superior C.R. .
ENFERMEIRO (INTENSIVISTA ADULTO) Superior C.R. .
ENFERMEIRO (INTENSIVISTA NEONATAL) Superior C.R.  .
ENFERMEIRO (INTENSIVISTA PEDIÁTRICO) Superior C.R.
ENFERMEIRO (OBSTETRÍCIA) Superior C.R..
ENFERMEIRO (SAÚDE PÚBLICA) Superior C.R. .
ENFERMEIRO (TRABALHO) Superior C.R..
ENGENHEIRO AMBIENTAL Superior C.R.
ENGENHEIRO CIVIL Superior C.R.
ENGENHEIRO (CLÍNICO) Superior C.R.
ENGENHEIRO (ELETRICISTA - ELETROTÉCNICO) Superior C.R.
ENGENHEIRO MECÂNICO Superior C.R.
FARMACÊUTICO Superior C.R.
FARMACÊUTICO - BIOQUÍMICO Superior C.R.
FARMACÊUTICO (ONCOLOGIA) Superior C.R.
FISIOTERAPEUTA Superior C.R.
FONOAUDIÓLOGO Superior C.R.
NUTRICIONISTA Superior C.R.
PSICÓLOGO Superior C.R.
TÉCNICO EM EDUCAÇÃO Superior C.R.
TÉCNICO EM EDUCAÇÃO (PEDAGOGIA) Superior C.R.
ODONTÓLOGO (CIRURGIA BUCO-MAXILO-FACIAL )
ODONTÓLOGO (SAÚDE PÚBLICA, SAÚDE BUCAL COLETIVA OU SAÚDE DA FAMÍLIA COLETIVA)

...

3. DAS INSCRIÇÕES

3.1 As inscrições realizar-se-ão, exclusivamente, por meio da internet, através do site www.msconcursos.com.br, no período estabelecido no Cronograma de Execução.
3.1.1 As inscrições poderão ser efetuadas somente até às 23h59min(vinte e três horas e cinquenta e nove minutos), horário de Brasília, conforme data estabelecida no Cronograma de Execução.

Fonte: DOU

quarta-feira, 18 de abril de 2018

Conselho Regional de Medicina Veterinária do Acre abre concursos


EDITAL CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGA E FORMAÇÃO DE CADASTRO RESERVA PARA CARGOS DE NÍVEL MÉDIO EXTRATO DE EDITAL

O Presidente do CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA VETERINÁRIA DO ESTADO DO ACRE - CRMV-AC, no uso de suas atribuições legais, mediante as condições estipuladas neste Edital, em conformidade com a Constituição Federal e demais disposições atinentes à matéria, torna pública a realização o de Concurso Público para provimento de vagas e formação de cadastro de reserva no quadro de pessoal do CRMV-AC, para os seguintes cargos de nível médio: Assistente Administrativo (cód. 200) e Fiscal (cód. 210). O edital normativo válido, com todas as normas e os requisitos para a participação no Concurso Público, pode ser obtido no endereço eletrônico: www.quadrix.org.br, durante o período de inscrições.

 INSCRIÇÕES:

...

Fonte: DOU

terça-feira, 10 de abril de 2018

EBSERH - convoca aprovados para o UNIVERSITÁRIO GAFFRÉE E GUINLE - HUGG

EDITAL Nº 98, DE 9 DE ABRIL DE 2018

CONCURSO PÚBLICO Nº 3/2016 - EBSERH/HUGG - UNIRIO

CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS O Presidente em exercício da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 03/2016, visando ao preenchimento de vagas, com lotação no HOSPITAL UNIVERSITÁRIO GAFFRÉE E GUINLE - HUGG - HUGG - UNIRIO, conforme a seguir:

1. Relação de candidatos convocados, conforme ordem de classificação:

1.1. ANALISTA ADMINISTRATIVO - ADMINISTRAÇÃO 2º Rodrigo Eduardo Costa Binda;

1.2. ANALISTA ADMINISTRATIVO - ADMINISTRAÇÃO (listagem específica para negros e pardos) 1º Gabriel Campos da Silva;

1.3. ANALISTA ADMINISTRATIVO - CONTABILIDADE 3º Anastacia Barboza Lourenco;

1.4. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO 6º Vinicius Vargas Trindade; 7º Maria da Conceicao Rodrigues Duarte; 8º Mauricio Fabiano de Araujo Pereira; 9º Gustavo Gullo Cascardo; 10º Camila Micas Roxo; 11º Carla Cristina Costa Alves; 12º Jaqueline Olimpio da Silva; 13º Thiago Guimaraes da Silva; 14º Jaqueline Garcia Salles; 15º Fernanda Katharina Fontes;

1.5. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO (listagem específica para negros e pardos) 3º Milena Inez Trindade de Moura; 4º Felipe Mendonca de Carvalho; 5º Celia Cristina de Oliveira;

1.6. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO (listagem específica para pessoas com deficiência) 2º Hugo Furtado Rodrigues;

1.7. ENFERMEIRO 1º Paulo Eduardo Barbosa; 2º Betiana Pereira da Silva; 3º Marina Lopes Thompson;

1.8. ENFERMEIRO (listagem específica para negros e pardos) 1º Jose Lucas dos Santos;

1.9. ENFERMEIRO (listagem específica para pessoas com deficiência) 1º Lourdes Camila Neres Coelho;

1.10. ENFERMEIRO - HEMATOLOGIA E HEMOTERAPIA 1º Leylane Porto Bittencourt;

1.11. ENFERMEIRO - NEFROLOGIA 1º Bianca Beatriz Silva de Souza;

1.12. ENFERMEIRO - SAÚDE DA MULHER - OBSTETRÍCIA 1º Fernanda Barros Lima Vasconcelos;

1.13. ENFERMEIRO - TERAPIA INTENSIVA 1º Fernanda Lays Souza Goes Santos;

1.14. FARMACÊUTICO 1º Laisa Barroso Ribeiro;

1.15. FÍSICO - FÍSICA MÉDICA - RADIODIAGNÓSTICO 1º Diego Henrique da Silva Mansano;

1.16. FISIOTERAPEUTA 1º Camila Isis Da Silva Jardim; 2º Leonardo Henriques Portes;

1.17. FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSIVA 1º Luis Felipe da Fonseca Reis;

1.18. FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSIVA NEONATAL 1º Isabel Cristina da Silva Lopes;

1.19. MÉDICO - CIRURGIA PEDIÁTRICA 1º Deborah Nunes Chagas;

1.20. MÉDICO - CIRURGIA VASCULAR 1º Filipe Vieira de Melo Cardoso; 1.21. MÉDICO - DOR
1º Mariana Goncalves Musauer;

1.22. MÉDICO - ECOGRAFIA VASCULAR COM DOPPLER 1º Helena de Oliveira Santos;

1.23. MÉDICO - ENDOSCOPIA DIGESTIVA 1º Vitor Souza Teixeira de Mello;

1.24. MÉDICO - MEDICINA DO TRABALHO 3º Bruno Rangel Cortoppassi Machado;

1.25. MÉDICO - NEFROLOGIA 1º Amanda Donizetti Rocha;

1.26. MÉDICO - RADIOLOGIA E DIAGNÓSTICO POR IMAGEM 1º Luciana Camara Belem;

1.27. NUTRICIONISTA 1º Marina Campos Zicker;

1.28. PEDAGOGO 1º Fabricia Burgarelli Guimaraes;

1.29. TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS 1º Thaysa Fonseca Ferreira; 2º Jean Carlos Magalhaes;

1.30. TÉCNICO EM CONTABILIDADE 1º Magda de Freitas Gonze;

1.31. TÉCNICO EM ENFERMAGEM 1º Maria Raquel de Oliveira Ramos; 2º Lorena Xavier Rocha; 3º Janete Dutra Rodrigues; 4º Tatiana Sena de Oliveira; 5º Romulo Balduino e Silva; 6º Shirley Barbosa da Silva; 7º Cassio Vinicius Goncalves Fonseca; 8º Marcus Vinicius Camillo Bento Pacheco; 9º Fabiano Das Dores Barbosa dos Santos;

1.32. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para negros e pardos) 1º Rosana Muniz de Almeida; 2º Viviane Roberta da Silva;

1.33. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para pessoas com deficiência) 1º Esther Cristina Costa Melchiades da Silva;

1.34. TÉCNICO EM FARMÁCIA 1º Julia Machado Reboucas; 2º Jessica Conceicao Santos Freitas;

1.35. TÉCNICO EM INFORMÁTICA 1º Sergio Marques de Sa; 2º Romulo de Melo Pereira;
1.36. TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO 3º Julia De Araujo Guedes; 2. Os candidatos relacionados neste edital deverão comparecer:

2.1. No dia 12/04 os candidatos da área médica e assistencial e no dia 13/04 os candidatos da área administrativa, das 7h30 às 11h30, conforme agendamento prévio, ao HUGG-UNIRIO, localizado na Rua Mariz e Barros, 775, Tijuca - Rio de Janeiro, Prédio da Direção, 2º andar, Divisão de Gestão de Pessoas, para apresentação da habilitação específica dos requisitos dos cargos (original e cópia); entrega de currículo, dos documentos necessários para sua contratação (original e cópia) e comprovante de preenchimento do formulário online de dados cadastrais. A apresentação dos documentos poderá ser efetuada por procuração registrada em cartório.

2.1.1. O cadastro deverá, obrigatoriamente, ser preenchido pelo site: cadastro.ebserh.gov.br.

2.2. No dia 13/04 os candidatos da área médica e assistencial e no dia 16/04 os candidatos da área administrativa, das 7h30 às 11h30, conforme agendamento prévio, ao HUGG-UNIRIO, para realização da coleta de sangue (jejum de 8 horas)

2.3. Nos dias 24 a 26/04, ao HUGG-UNIRIO, para realização do Exame Admissional.

2.4. No dia 02/05, das 8h às 12h, ao Anfiteatro Geral do HUGG-UNIRIO, para conhecimento dos horários de trabalho; assinatura do contrato de trabalho e da Carteira de Trabalho e Previdência Social; e atividades de integração.

3. A ausência do candidato nas datas e horários acima definidos ou a não apresentação de qualquer um dos documentos exigidos para a contratação implicará na exclusão do candidato do presente concurso público. PAULO HENRIQUE BEZERRA RODRIGUES COSTA

EBSERH convoca aprovados para o HUAP - UFF -Niterói

CURSO PÚBLICO Nº 7/2016 - EBSERH/HUAP-UFF

CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS

 O Presidente em exercício da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 07/2016, visando ao preenchimento de vagas, com lotação no UFF - HUAP - Hospital Universitário Antonio Pedro (Niterói / RJ) - HUAP-UFF, conforme a seguir:
1. Relação de candidatos convocados, conforme or
dem de classificação:
1.1. ENFERMEIRO 4º Valeria Cota de Oliveira Pifano Neto;
1.2. ENFERMEIRO - SAÚDE DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE - NEONATOLOGIA 2º Fernanda Guimaraes de Sa Mendes;
1.3. FONOAUDIÓLOGO 3º Debora Cristina de Oliveira Bezerra;
1.4. MÉDICO - ANESTESIOLOGIA 10º Thais Kroeff Machado;
1.5. MÉDICO - CLÍNICA MÉDICA 9º Matheus Vieira Goncalves; 10º Mozart Bellas Rodrigues;
1.6. MÉDICO - MEDICINA INTENSIVA 6º Celso Homero Siqueira dos Santos;
1.7. MÉDICO - NEFROLOGIA 4º Angelica Pecanha da Silva;
1.8. TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS (listagem específica para negros e pardos) 2º Dilcimar de Assis Martins;
1.9. TÉCNICO EM ENFERMAGEM 29º Claudia Ramires Ribeiro; 30º Ricardo de Azevedo Menezes; 31º Fernanda Pinto dos Santos Lima;
1.10. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para negros e pardos) 10º Monique Ramos Moreira; 11º Monalisa Cabral;
1.11. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para pessoas com deficiência) 4º Erica de Vasconcelos Balbino;

2. Os candidatos relacionados neste edital deverão comparecer:

2.1. No dia 16/04, das 9h às 17h, conforme agendamento por e-mail, à Divisão de Gestão de Pessoas/HUAP - Av. Marquês do Paraná, 303 - 6º andar do prédio anexo, Centro - Niterói - RJ, para apresentação da habilitação específica dos requisitos dos cargos (original e cópia); entrega de currículo, e comprovante de preenchimento do formulário online de dados cadastrais. A apresentação dos documentos poderá ser efetuada por procuração registrada em cartório.

2.1.1. O cadastro deverá, obrigatoriamente, ser preenchido pelo site: cadastro.ebserh.gov.br.

2.2. No dia 18/04, das 8h às 11h, conforme agendamento, ao Serviço de Patologia Clínica do Hospital Universitário Antonio Pedro, para realização da coleta de sangue e Exames Laboratoriais.

2.3. No dia 26/04, das 9h às 17h, conforme agendamento, à DivGP/HUAP, para realização do Exame Admissional e entrega da cópia da Carteira de Vacinação.

2.4. No dia 02/05, das 9h às 13h, no Anfiteatro Aluysio de Paula, para conhecimento dos horários de trabalho; assinatura do contrato de trabalho e da Carteira de Trabalho e Previdência Social; e atividades de integração.

3. A ausência do candidato nas datas e horários acima definidos ou a não apresentação de qualquer um dos documentos exigidos para a contratação implicará na exclusão do candidato do presente concurso público.
PAULO HENRIQUE BEZERRA RODRIGUES COSTA

FONTE DOU
EDITAL Nº 81, DE 9 DE ABRIL DE 2018

CONCURSO PÚBLICO Nº 7/2016 - EBSERH/HUAP-UFF

CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS

O Presidente em exercício da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação dos aprovados no Concurso Público nº 07/2016, visando ao preenchimento de vagas, com lotação no UFF - HUAP - Hospital Universitário Antonio Pedro (Niterói / RJ) - HUAP-UFF, conforme a seguir:

1. Relação de candidatos convocados, conforme ordem de classificação:
1.1. ENFERMEIRO 4º Valeria Cota de Oliveira Pifano Neto;
1.2. ENFERMEIRO - SAÚDE DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE - NEONATOLOGIA 2º Fernanda Guimaraes de Sa Mendes;
1.3. FONOAUDIÓLOGO 3º Debora Cristina de Oliveira Bezerra;
1.4. MÉDICO - ANESTESIOLOGIA 10º Thais Kroeff Machado; 1.5. MÉDICO - CLÍNICA MÉDICA 9º Matheus Vieira Goncalves; 10º Mozart Bellas Rodrigues;
1.6. MÉDICO - MEDICINA INTENSIVA 6º Celso Homero Siqueira dos Santos;
1.7. MÉDICO - NEFROLOGIA 4º Angelica Pecanha da Silva;
1.8. TÉCNICO EM ANÁLISES CLÍNICAS (listagem específica para negros e pardos) 2º Dilcimar de Assis Martins;
1.9. TÉCNICO EM ENFERMAGEM 29º Claudia Ramires Ribeiro; 30º Ricardo de Azevedo Menezes; 31º Fernanda Pinto dos Santos Lima;
1.10. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para negros e pardos) 10º Monique Ramos Moreira; 11º Monalisa Cabral;
1.11. TÉCNICO EM ENFERMAGEM (listagem específica para pessoas com deficiência) 4º Erica de Vasconcelos Balbino;

 2. Os candidatos relacionados neste edital deverão comparecer:
2.1. No dia 16/04, das 9h às 17h, conforme agendamento por e-mail, à Divisão de Gestão de Pessoas/HUAP - Av. Marquês do Paraná, 303 - 6º andar do prédio anexo, Centro - Niterói - RJ, para apresentação da habilitação específica dos requisitos dos cargos (original e cópia); entrega de currículo, e comprovante de preenchimento do formulário online de dados cadastrais. A apresentação dos documentos poderá ser efetuada por procuração registrada em cartório.
2.1.1. O cadastro deverá, obrigatoriamente, ser preenchido pelo site: cadastro.ebserh.gov.br.
2.2. No dia 18/04, das 8h às 11h, conforme agendamento, ao Serviço de Patologia Clínica do Hospital Universitário Antonio Pedro, para realização da coleta de sangue e Exames Laboratoriais. 2.3. No dia 26/04, das 9h às 17h, conforme agendamento, à DivGP/HUAP, para realização do Exame Admissional e entrega da cópia da Carteira de Vacinação. 2.4. No dia 02/05, das 9h às 13h, no Anfiteatro Aluysio de Paula, para conhecimento dos horários de trabalho; assinatura do contrato de trabalho e da Carteira de Trabalho e Previdência Social; e atividades de integração. 3. A ausência do candidato nas datas e horários acima definidos ou a não apresentação de qualquer um dos documentos exigidos para a contratação implicará na exclusão do candidato do presente concurso público. PAULO HENRIQUE BEZERRA RODRIGUES COSTA EDITAL

sábado, 31 de março de 2018

Instituto Federal de Educação de São Paulo prorroga inscrições até dia 2


EDITAL N° 118, DE 27 DE FEVEREIRO DE 2018

 CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS DO QUADRO PERMANENTE DE PESSOAL DO IFSP


IFSP tem inscrições abertas até o dia 02 de abril


Assistente Social 

Bibliotecário-Documentalista

Médico/área - Psiquiatria

Pedagogo .

Psicólogo .

Técnico em Assuntos Educacionais

 Tecnólogo/formação - Gestão Pública

Assistente em Administração

Técnico de Laboratório/área - Informática .

 Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais

Edital 

Inscrições

quarta-feira, 7 de março de 2018

Banco do Brasil abre concursos para escriturário!!!

EDITAL DE ABERTURA
SELEÇÃO EXTERNA 2018/001
EDITAL Nº 01 - 2018/001 BB, DE 06 DE MARÇO DE 2018
CARREIRA ADMINISTRATIVA
- CARGO ESCRITURÁRIOO BANCO DO BRASIL S.A. torna pública a realização de Seleção Externa com oferta de vagas e para formação de cadastro
de reserva para provimento de vagas, no nível inicial da Carreira Administrativa, no cargo de Escriturário, em dependências
situadas nas cidades de Brasília (DF), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP).


2 - DO CARGO2.1 - Denominação: ESCRITURÁRIO.2.2 - Remuneração Inicial: R$ 2.718,73 (Dois mil, setecentos e dezoito reais e setenta e três centavos).2.3 - Requisito Básico: certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio expedido por instituição de ensino
reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação


Edital Completo 


Fonte: DOU

terça-feira, 27 de fevereiro de 2018

BANCO DA AMAZÔNIA S.A. - CONCURSO PÚBLICO PARA PREENCHIMENTO DE VAGASEFORMAÇÃO DE CADASTRO EM CARGOS DE NÍVEIS MÉDIO E SUPERIOR


CONCURSO PÚBLICO PARA PREENCHIMENTO DE VAGASEFORMAÇÃO DE CADASTRO
EM CARGOS DE NÍVEIS MÉDIO E SUPERIOR
EDITAL Nº 01/2018
- BANCO DA AMAZÔNIA S.A., DE 26 DE FEVEREIRO DE 2018O BANCO DA AMAZÔNIA S.A. realizará Concurso Público para provimento de vagas e formação de cadastro, mediante condições estabelecidas
neste Edital.
1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES1.1 - O Concurso Público será regido por este Edital sob a responsabilidade da FUNDAÇÃO CESGRANRIO e do BANCO DA AMAZÔNIA S.A.1.2 - A seleção será constituída de avaliação da qualificação técnica dos(as) candidatos(as), representada por habilidades e conhecimentos
aferidos por meio da aplicação de provas objetivas, sendo as provas de conhecimentos básicos e específicos de caracteres classificatório e
eliminatório, conforme
item 8.1.3 - As provas objetivas, a aferição da veracidade da autodeclaração prestada por candidatos(as) pretos(as) ou pardos(as) e a perícia médica
dos(as) candidatos(as) que se declararem pessoas com deficiência serão realizadas nas seguintes cidades: Belém/PA, Boa Vista/RR,
Cuiabá/MT, Macapá/AP, Manaus/AM, Palmas/TO, Porto Velho/RO, Rio Branco/AC, Santarém/PA e São Luís/MA.
1.4 - Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de realização das provas, essas poderão ser realizadas em outras localidades
...

2 - DOS CARGOS2.1- CARGO: TÉCNICO BANCÁRIO
2.1.1
- Remuneração Inicial: R$ 2.380,82 (dois mil trezentos e oitenta reais e oitenta e dois centavos).2.1.2- Requisito Básico: certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo
Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação.


2.2 - TÉCNICO CIENTÍFICO - MEDICINA DO TRABALHO
2.2.1
- Remuneração Inicial: R$ 2.829,75 (dois mil oitocentos e vinte e nove reais e setenta e cinco centavos).2.2.2 - Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior em Medicina,
fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação, acrescido
de certificado de curso de especialização, em nível de pós-graduação, com carga horária mínima de 360 (trezentos e sessenta) horas, em
Medicina do Trabalho, reconhecido pelo MEC. Reg

TÉCNICO CIENTÍFICO - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
2.3.1
- Remuneração Inicial: R$ 2.829,75 (dois mil oitocentos e vinte e nove reais e setenta e cinco centavos).2.3.2 - Requisito Básico: certificado de conclusão ou diploma de graduação de nível superior em Bacharel em Ciência da Computação, Bacharel
em Sistema de Informação, Gestão da Tecnologia da Informação, Bacharel em Tecnologia da Informação, Tecnologia em Bancos de Dados,
Tecnologia em Processamento de Dados, Tecnologia em Rede de Computadores, Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação Análise
de Sistema, Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistema, Bacharelado em Informática, Ciência da Informação, Computação - ênfase
em Sistema de Informação, Informática - Análise de Sistema, Informática - Sistema de Informação, Tecnologia em Projeto de Sistema de
Informação ou Desenvolvimento de Sistema expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou
Conselhos Estaduais de Educação.

 
Fonte: DOU